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隨著人們生活水平的提高，育兒嫂幾乎成了每個(gè)有娃家庭的標(biāo)配。但對(duì)于大部分普通家庭而言，找到一個(gè)合適的育兒嫂并不是一件容易的事，比如育兒嫂的健康問(wèn)題、安全問(wèn)題，以及面試的育兒嫂是否符合預(yù)期、育兒嫂能否長(zhǎng)久的堅(jiān)持下來(lái)等等，方方面面瑣碎的問(wèn)題都成了普通家庭選擇育兒嫂的障礙。

如果你能不被上述問(wèn)題所困擾，那么恭喜你不需要為找到一個(gè)好的入戶護(hù)理人員絞盡腦汁。而這個(gè)行業(yè)里實(shí)際情況卻是大多數(shù)客戶對(duì)此都表示無(wú)能為力。

而大多數(shù)家庭無(wú)從下手的難題，恰恰是嘉堡專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值所在。

首先，嘉堡通過(guò)平臺(tái)數(shù)據(jù)篩查篩出行業(yè)的佼佼者。七年來(lái)平臺(tái)上沉淀的可用的護(hù)理人員有2萬(wàn)多名。上崗前她們都通過(guò)了安全篩查，健康體檢，水平認(rèn)定等多重認(rèn)證，從源頭把控育兒嫂的健康問(wèn)題與安全系數(shù)。

其次，我們對(duì)這些護(hù)理人員進(jìn)行全方位的培訓(xùn)，并嚴(yán)格記錄培訓(xùn)參與過(guò)程和結(jié)果。沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的新手會(huì)被安排到醫(yī)院，在護(hù)士醫(yī)生手下做輔助護(hù)理工作至少六個(gè)月以上——這些經(jīng)歷都可以從嘉堡獨(dú)具特色的護(hù)理人員簡(jiǎn)歷上看的清清楚楚。技能更專業(yè)，匹配更準(zhǔn)確。

嘉堡的核心護(hù)理人員有3000多名，每位核心護(hù)理人員至少在平臺(tái)上有六單成功上單記錄，并獲得客戶好評(píng)。無(wú)論是服務(wù)年限，還是服務(wù)質(zhì)量，都能按照客戶的要求輕松完成。

除了客戶對(duì)育兒嫂的基本要求，嘉堡根據(jù)護(hù)理工作的復(fù)雜性和不同家庭的個(gè)性化，設(shè)立了專門的專家客服團(tuán)隊(duì)，包含營(yíng)養(yǎng)師、早教師、催乳師、汗蒸師、產(chǎn)后修復(fù)師等。專家團(tuán)隊(duì)做為護(hù)理服務(wù)的至高點(diǎn)，根據(jù)公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，檢查入戶育兒嫂的服務(wù)結(jié)果，甚至專門參與護(hù)理工作，以為客戶提供最專業(yè)安全的保障。

嘉堡服務(wù)了數(shù)以萬(wàn)計(jì)的客戶，深知不同家庭需要怎樣的育兒嫂，每個(gè)育兒嫂適合怎樣的家庭。雙向溝通、精準(zhǔn)匹配，做家庭和育兒嫂的潤(rùn)滑劑，使有育兒嫂參與的家庭氛圍更和諧。

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